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网传Facebook来中国招兵买马 专家对其持怀疑态度
【发布时间:2022-08-24】 【作者:admin】

  Facebook这次重点面向清华大学、南京大学、上海交大、复旦大学和浙江大学这五所知名高校选拔IT技术人才,开出的筹码相当具有吸引力。这个即将在美国上市的互联网企业新锐,打着什么样的算盘呢?马上请出北京3G产业联盟副理事长项立刚,来听听他的评论。Facebook最近的大动作很多,这个月初正式向美国证券交易委员会提出IPO申请,现在又来中国招兵买马,条件是20万美元的年薪和一张美国绿卡。这个消息目前还没有得到Facebook官方的公开承认。

  项立刚:对这个信息有点不太相信的,道理很简单,中金心水论坛500015,Facebook员工人数是多少呢?如果要在中国招聘900名,这不是一个小数字,这是第一个情况。第二个情况,对于这样一些软件工程师要成熟起来是需要花很长时间,在美国本土甚至是在印度招到的情况都会比中国更适应一些,从这个意义上来说我觉得还是有一点点怀疑的,而且也不是用相对比较正规的方法,所以我觉得这里面有很大的一些问题。

  到底可信度高不高,有观点说Facebook在我们国家的业务一直难以拓展,这次这么做是为了将来开拓中国市场做人才的储备。另外也有分析说,他们招聘的人才是派往美国工作的,跟中国市场没有太大关系。

  项立刚:信息是真的地做人才储备,开拓中国市场都是不相关的,如果信息是真的需要更多的软件工程师来支撑他的技术开发,为什么说和中国市场是不相关的呢?如果要到中国市场来招聘的话,如果进入中国是需要的什么人?是市场的人,是策划的人,是销售的人,中国不过是一个销售公司。从这个意义上面来说,做软件工程师这些人开拓中国市场没有什么多大价值。

  只是做技术工作而不是做市场的开拓工作。另外Facebook 在招股书中曾提到,他们未来会挺进中国市场,而一旦进入,他们也意识到将面临人人网、新浪网和腾讯网的竞争,其实这正是我们国内互联网企业应该正视的问题。面对Facebook这次在人才布局上的大手笔,在中国广招贤才,中国的互联网企业是不是应该对这个举动引起重视?

  项立刚:对于中国互联网公司来说,我们大家都知道要国外竞争,首先就是人的竞争,把好的人才聚集在自己的周围,对于提升自己的能力,参加市场竞争是非常有价值的。中国互联网公司更早的看到这方面的问题,也更早的聚集更多的人才,这样才能应对竞争。

  面对Facebook开出的诱人的条件,心动的人挺多,但真正付出行动的时候很多人还是很犹豫的,为什么会出现这种现象?

  项立刚:道理很简单这是不是真实的信息就是一个问题,同时在这里面比如说每个人可能都有自己的选择,比如到美国去发展还是中国发展,其实中国现在好像他的价码开的很高是不是能够适应能不能发展起来是很难说的清楚,而且中国现在市场也有很多机会,在这里面就说每个人都有自己的选择也是很正常的。

  项立刚:也不能说人才外流担心不可以有,很多人才都出去了在外面。另外,很多在国外学习在国外读完书以后,再回国创业回国工作这样的人也是越来越多。从这个意义上面来说,更多的是参与国际交流这些对于互联网企业本身就是有价值的。